Pratinjau Ketenagakerjaan Selandia Baru: Prakiraan dari Empat Bank Besar, Rekor Terendah Baru

Statistik Selandia Baru akan merilis angka ketenagakerjaan untuk kuartal pertama pada hari Selasa pukul 22:45 GMT (Rabu 05:45 WIB) dan saat kita semakin dekat dengan waktu rilis, berikut adalah prakiraan dari ekonom dan peneliti di empat bank besar terhadap data pasar tenaga kerja yang akan datang.

Tingkat Pengangguran diperkirakan akan tetap tidak berubah di 3,2% sementara Perubahan Ketenagakerjaan terlihat di 0,1%.

Westpac

“Kami memperkirakan tingkat pengangguran turun ke 3,0% pada kuartal Maret. Ini akan menjadi titik terendah baru dalam sejarah survei sejak 1986. Indikator-indikator pasar tenaga kerja mengarah ke pengetatan lebih lanjut di pasar dalam beberapa bulan terakhir, meskipun dengan beberapa gangguan dari gelombang Omicron. Kami memperkirakan percepatan lebih lanjut dalam pertumbuhan upah, meskipun masih jauh dari lonjakan inflasi harga konsumen. Prakiraan kami akan mewakili kejutan positif sederhana dalam pandangan Reserve Bank – sesuatu yang mungkin sudah diantisipasi dalam keputusan bulan ini yang menaikkan OCR sebesar 50 basis poin sekaligus."

ANZ

“Kami memperkirakan penurunan lebih lanjut dalam tingkat pengangguran ke 3,1% di kuartal pertama (dibandingkan 3,2% di kuartal keempat). Namun, gelombang Omicron mencapai puncaknya di kuartal pertama, sehingga datanya mungkin sedikit riuh. Mengabaikan volatilitas jangka pendek, kami pikir pasar tenaga kerja akan terus mengetat selama semester pertama 2022. Inflasi upah sejauh ini gagal mengimbangi kenaikan biaya hidup yang cepat. Tetapi dengan ketatnya pasar tenaga kerja yang begitu meluas, kami memperkirakan pertumbuhan upah akan meningkat tajam selama tahun 2022. Pendapatan rata-rata per jam sektor swasta diperkirakan naik 1,2% q/q di kuartal pertama (4,6% YoY), dan kami memperkirakan biaya tenaga kerja naik 0,6 % QoQ (3,0% YoY). Pasar tenaga kerja yang ketat kemungkinan akan menjadi sumber tekanan inflasi domestik yang signifikan selama tahun 2022, karena perusahaan semakin menawar upah lebih tinggi untuk menarik dan mempertahankan bakat. Bagi RBNZ, itu berarti mereka perlu melanjutkan kenaikan suku bunga yang agresif (termasuk kenaikan 50bp di bulan Mei) untuk meredam lonjakan tekanan inflasi domestik.”

TDS

“Kami memperkirakan tingkat pengangguran akan mencatatkan terendah baru mengingat kekuatan di pasar tenaga kerja sementara upah kemungkinan akan naik dan mencapai tingkat pertumbuhan tahunan tertinggi sejak kuartal keempat 2008 di 3,2% YoY. Angka pasar tenaga kerja kuartal pertama yang kuat akan mendukung seruan kami kepada RBNZ untuk melanjutkan pendekatan stitch-in-time (lebih baik selesaikan masalah kecil daripada menunggu dan membiarkannya menjadi masalah yang lebih besar) dan sikap pengetatan yang agresif, kenaikan 50bps di bulan Mei."

Citibank

“Prakiraan tingkat pengangguran Citi; 3,2%, Sebelumnya; 3,2%; Prakiran perubahan ketenagakerjaan Citi; 0,1%, Sebelumnya; 0,1%; Perkiraan tingkat partisipasi Citi; 71,1%, Sebelumnya; 71,1%; Prakiraan upah sektor swasta Citi; 0,7%, Sebelumnya; 0,7%. Kami memperkirakan biaya upah sektor swasta naik 0,7% di kuartal pelaporan. Angka tersebut akan sejalan dengan kenaikan di dua kuartal sebelumnya tetapi membuat tingkat YoY naik dari 2,8% menjadi 3,1%."